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上海松江聚力打造近悦远来的圆梦之地

摘要:近年来,松江强化国家战略科技力量,瞄准国际先进科创能力和产业体系,聚焦“科创、人文、生态”现代化新松江建设,打造近悦远来的人才发展生态。仅去年一年,松江人才落户2897户,其中人才引进1027户,同比增长251%,硕士研究生落户松江新城占“五个新城”的42%。

中国发展网讯 回国在松江创业的十年,对“海归学霸”王少白来说可谓硕果累累,他先后创立了上海逸动医学科技有限公司、上海卓昕医疗科技有限公司两家高新技术企业,荣获上海市海外高层次人才、上海市优秀学术/技术带头人、上海市青年企业家、上海市青年科技杰出贡献奖等荣誉称号。

王少白曾在海外求学十年,是麻省理工学院、哈佛大学、麻省总医院联合培养的博士,他放弃年薪百万元的工作回国,并于2012年来到松江创业。如今,逸动医学以数字化、智能化诊疗解决方案为核心,已建成关节运动分析、量化查体以及骨科运动生物力学等多个技术平台;卓昕医疗以骨科手术机器人切入,致力于打造通用的医疗机器人平台。目前,公司核心产品及服务已成功进入上海市第六人民医院、上海市第九人民医院、华西医院、北京301医院等多家国内外三甲医院及临床科研中心。“来来来,到G60来;去去去,到G60去。松江作为长三角G60科创走廊策源地,有着一流的营商环境、人才服务环境,是一个干事创业的好地方,两家公司在松江都得到了很好的发展。”王少白说。

人才是第一资源,是推动长三角G60科创走廊建设的关键。近年来,松江强化国家战略科技力量,瞄准国际先进科创能力和产业体系,聚焦“科创、人文、生态”现代化新松江建设,打造近悦远来的人才发展生态。仅去年一年,松江人才落户2897户,其中人才引进1027户,同比增长251%,硕士研究生落户松江新城占“五个新城”的42%。长三角G60科创走廊建设六年多来,松江人才总量达31万名,累计新引进紧缺急需人才2万余名,聚天下英才而用之,为将长三角G60科创走廊建成“中国制造”迈向“中国创造”的先进走廊、科技和制度创新双轮驱动的先试走廊、产城融合发展的先行走廊的“三先走廊”提供源源动力。

1.5万套人才公寓让人才住得舒心安心

常城已经在广富林街道合景天悦G60人才公寓居住了一年多时间。去年从上海交通大学研究生毕业时,常城填报了松江储备人才,被录取后第一时间通过“长三角G60科创走廊(上海松江)人才扶持政策申报”系统申请了人才公寓。“审批非常快,一毕业就直接从学校的宿舍拎包入住到这里,可以说是‘无缝衔接’。”常城说。

这一年多来,常城对自己在松江的生活非常满意。“松江让我有了一种家的感觉。”常城感慨。忙碌了一天感到疲惫时,家门口树木葱茏、鸟语花香的美好景致给人以心灵慰藉;下楼步行5分钟即到种类齐全、商品繁多的松江印象城商圈,生活非常便利;四通八达、高效快速的公共交通网络,让出行有了更多选择。

近年来,松江全面深入推进人才公寓、租房补贴、购房补贴“三位一体”的人才安居工程,努力为来松一流人才创造更好的宜居条件和安居环境,为长三角G60科创走廊建设助力。截至目前,松江已筹集人才公寓约1.5万套,主要分布在产业集聚区、人才集中区,以及交通枢纽区等交通便捷、生产生活便利的区域,让人才住得舒心、放心、安心。

一流营商环境吸引人才干事创业

“90后”青年创业者李一诺毕业于澳大利亚新南威尔士大学计算机科学媒体艺术专业,2019年回国后来到松江创办了上海智脑科技有限公司。作为公司的首席执行官,李一诺率领团队深入智慧养老领域,以智慧居家养老为核心,通过健康数据中心平台(SaaS)以及物联网平台,以“IoTPaaS+SaaS”及AI为技术支撑,围绕居家、健康、安全和生活四个重点,面向老年人打造全方位的健康管理、安全保障和生活协助服务体系。

“来松江创业,首先我感受到了政府对于创业人员的支持力度。”李一诺告诉记者,自己创业初期便享受到了人才公寓,人才服务中心的工作人员还上门帮忙办理了落户。在创业的过程中,松江给予了大力支持,在区科委的支持下,公司成功获评上海市高新技术企业。

近年来,松江通过实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,以精心精细精准的专业人才保障服务为人才发展营造宜居宜业的软环境,广纳海内外英才,打造长三角G60科创走廊众人青睐的人才发展生态,聚天下英才共建共享长三角G60科创走廊,松江正成为海内外人才近悦远来、实现梦想的启航之地。(李于伯

责任编辑:倪珺